2010年《就业蓝皮书》新闻发布暨高校培养与就业改进研讨会今日举行。以下为发布会直播文字实录：

主持人:

　　各位来宾、女士们、先生们，2010年就业蓝皮书新闻发布暨高校培养与就业改进研讨会现在开始。本次会议共分为三个部分，首先是主题发言，然后是专家研讨，最后是媒体提问环节，预计两个小时左右。

　　首先，我们有请社会科学文献出版社社长谢寿光先生致辞。

　　谢寿光:

　　各位专家，各位领导，女士们、先生们，新闻界的朋友们，大家早上好！今天是6月2日，再过几天是近三十年来最为重要的一个社会现象，就是大学生高考。大学生就业问题这些年来一直是社会各界共同关心和高度关注的重大问题，以王伯庆教授为首的研发团队，利用经济学、社会学和其他社会科学相关学科的理论和方法，长期致力于大学生就业状况的研究。从2009年开始，这个研究报告作为社会科学文献出版社的品牌图书，也是皮书系列之一，正式向社会发布。

　　去年这部大学生就业蓝皮书发布后，引起了社会广泛反响和高度关注。王伯庆教授的研发团队适时地跟有关专家进行沟通，不断地改进自己的研究方法，进一步丰富自己的研究数据。现在发布的是第二部《2010年中国大学生就业报告》，相信这部报告通过的媒体发布，为社会各界，特别是高等教育的研究者和实际工作者提供一个可供借鉴和参考的基础数据和研究结论，有助于改进调整我国的教育结构，真正实现通过多年努力而形成的《中国教育发展纲要》所提出的任务和要求。这部《大学生就业蓝皮书》在我们整个皮书系列里，应当说它是比较年轻的，但它的影响、价值在整个皮书系列里有独特的位置和独特的价值。

　　作为皮书的出版方，我们首先要感谢麦可思公司，特别是王伯庆教授领衔的研发团队对我们的信任，我们也希望通过蓝皮书这个平台，让这个研究成果真正发挥更大的效应。除了中文版之外，我们将在今年内正式推出英文版，同时也和王伯庆教授，已经初步达成意向，要让我们这个研究里更重要、更有价值的数据库正式上线，以期让这部大学生《就业蓝皮书》发挥更大的作用。同时我们也希望媒体一如既往地关注皮书系列里各项研究报告的发布，特别是对这部就业蓝皮书在这个时机的发布给予高度的关注，尤其希望媒体要准确、认真、负责任地解读里面的数据。

　　这个研究不代表任何官方，只是一个研究团队根据自己的一套科学方法所发布的结果。其中有对各个高等院校、各个专业的排行，对这个问题始终是极其敏感的，大家可以就这个研究的问题本身说明问题，一会儿王教授会进一步说明。它不代表我们中国政府的观点，更不代表中国社会科学院。所以紧紧围绕这个研究报告准确进行解读，因为里面有大量的数据实际上是需要媒体进一步转换的，否则一般的研究者和社会公众很难从这个数据背后的原因做进一步的解读。所以在这个时候，媒体的作用是巨大的。希望各家媒体，我们密切合作，真正让这部研究成果通过媒体的语言转换，准确地传递给社会大众，特别是相关的部门。我们也希望有关高等院校的领导者和就业问题的研究者，特别是政府的相关部门，通过这样一份报告，能够得到更进一步的重视和关注，以期改进我们的教育结构，真正推进中国大学的发展和成长。相信这部报告的发布，对中央近期推出的中国人才规划以及教育发展规划，能够起到积极的作用，也希望我们这个团队继续努力，我们作为出版方会密切配合，真正让这部《就业蓝皮书》成为皮书系列里的一个重要品牌。谢谢大家！

　　主持人:

　　谢谢谢社长的致辞。下面请《就业蓝皮书》主撰稿人麦可思公司总裁、西南财经大学教授王伯庆博士做发言。

　　王伯庆:

　　各位来宾，谢谢大家出席今天的新闻发布会，今天来了各位专家，他们是教育方面的专家，而麦可思本身和我自己只是通过就业和各项指标系统研究可能改进的方向，但我们并不是教育本身下属方的角色，而各位来宾和专家才是做这个事情的，研究课程怎么改、培养机制怎么做。

　　下面我先介绍一下蓝皮书的就业背景。

　　蓝皮书实际上是一个中国大学生就业报告，我是2006年开始做这个事情，2007年发布第一部大学生就业报告，现在已经四年了，连续发布大学生就业报告。现在和社科院文献出版社进行合作，开始出版《大学生出版蓝皮书》蓝皮书只有两年，但是做大学生就业报告已经是四年了，而在这个期间我们已经出版了24个省的分省报告，每年都出。