随着非公企业的迅速发展，部分企业中出现党的领导“空位”，组织建设“空档”，党员管理“空隙”和党员发展“空白”的“四空”现象。针对这些实际，镇党委及时制定了《关于加强非公经济组织党建工作的意见》，明确提出建立“三分三合”的新型党企关系，即职能上分、思想上合；任务上分、目标上合；责任上分、关系上合。在企业经营管理中唱配角，在思想政治工作、精神文明和企业文化建设中唱主角。围绕企业经济发展中心，党组织充分发挥政治核心作用，受到良好效果。

　　1997年，兴达公司成立了兴化市民营企业中的第一个党委，现有15个党支部，400名党员。党委配备了2名专职副书记和1名专职纪检书记，15个党支部书记从生产岗位中脱离出来，专职从事党务工作。党委专职副书记和下属党支部书记享受公司主要领导层和分厂厂级领导待遇。目前，公司专职党务干部已达25名。

　　公司规定，党委的主要工作是参与公司管理、生产，并紧密围绕公司的生产活动，凝心聚力、激发员工工作热情，为完成生产任务提供思想保障、组织保障和智力支持。同时，还担负监督公司管理、安全生产、民主管理、教育培训、干部选聘任用等职能。公司每年划拨党委专项经费150万元。仅2011年，公司各基层党支部就召开支委会156次，支部会52次，党小组会261次，党课学习34次，党委共讨论决策重大事项17项，各支部平均收到书面提案和口头建议近千条，其中一百多条已在本厂或全公司范围实施和推广。

　　公司董事长刘锦兰说：“企业的腾飞，离不开公司党组织的坚强支撑！如今，公司第三次党员大会发出了‘进军全球第一’的动员令。这个任务仍然要依靠公司的各级党组织和党员去实施。”从举步维艰的热电厂到转型生产子午胎用钢帘线，主要就是依靠23名党员，打赢了这场硬仗。”

　　戴南镇的非公企业党员在企业经济发展中，发挥了重要的生力军作用。江苏兴海特钢有限公司是国家火炬计划骨干企业。迮婷婷、曹乐乐是公司去年新聘用的大学生，都是学生党员，从事外贸业务。他们因与所联系的欧亚客户有时差而坚持上夜班，与客户洽谈业务，先后与美国、俄罗斯、乌克兰、印度、巴基斯坦等国家的客户开展了经营业务，取得国际业务的新突破。

　　2008年那场席卷全球的金融风暴给戴南镇不少企业带来冲击，新宏大公司的效益也曾一度下滑。在公司陷入困境的时刻，公司党员干部带头为企业分忧，一个党员站出来、两个党员站出来、所有党员都站出来了，他们主动要求削减个人工资，与公司共患难！那一刻，董事长陈爱民被感动了。他对全体员工说：“无论多么大的困难，新宏大绝不会裁减一个员工，绝不减少大家一分钱工资！”

　　上世纪九十年代，董北村是个“书记剩下个戳子，会计剩下个桌子，集体剩下个空壳子”的偏僻穷村，欠债6000多万，9个村党委委员，先后有6个辞职他就。

　　痛定思痛，党委重组以后，书记张文德带领一班人到烈士墓前宣誓：“哪里跌倒，哪里爬起，三年后，夺回泰州第一村！”党的政治核心堡垒作用得到进一步加强和发挥，董北村重新跃居泰州市“全面小康十强村”之首。民营经济的发展，推动了集体经济的快速增长。2011年，全村实现社会总产值45亿元，比上年增长10亿元，农民人均纯收入达3万元，村集体纯收入1438万元，集体净资产积累7000多万元。

　　“非公有制企业党组织建设十分重要和必要，这项工作做好了，企业就有了‘魂’，发展就有了‘神’！”兴化市委常委、戴南镇党委书记马元连说。目前，戴南全镇非公有制企业党组织组建率达到95%，党的工作覆盖面100%。近3年来，戴南镇在非公有制企业中共发展新党员316人，占全镇党员发展总数的61%，不断壮大了非公经济组织党员队伍，更促进了全镇经济社会的健康发展。2011年，戴南镇实现工业产值368.1亿元、销售362.1亿元，财政总收入15亿元、一般预算收入5亿元,农民人均纯收入16160元。

　　兴化市委书记陆晓声认为：“加强非公企业党建工作，推进党的建设科学化，实质上是一个不断发现规律、认识规律、把握规律和运用规律的过程。随着改革开放的深入和社会主义市场经济的发展，非公有制经济组织已经成为我国经济和社会发展的一支重要力量。大力加强非公有制企业党建工作，已经成为各级党组织的一项重要课题和紧迫任务。近年来非公企业党建工作实践说明，这对促进地区经济的科学和谐健康发展，具有很强的现实意义和深远的历史意义。”