张家彬，江苏省泰州市兴化市戴南镇赵家村大学生村官，带领附近村民成立了丰泽蔬菜专业合作社，占地近百亩，64个蔬菜大棚已经全部投入生产；闻杰，泰州市靖江市城南办事处新江海社区大学生村官，任职两年时间，因工作出色，经过公开竞聘走上靖江市党支部书记岗位。

    日前，记者在泰州市采访时看到，大学生村官从任职开始，就按照个性、地区、愿望等差异被进行差别化培养，在农村经济社会发展的不同领域发挥着重要作用。

    “大学生村官是一个特殊团体，但作为个体来说，每个大学生村官又有着各自的差异。紧扣每个大学生村官的差异，在差别化培养中实现大学生村官的多元化成长，是我市在实践中探索出来的大学生村官培养的成功之路。”泰州市委组织部副部长刘刚告诉记者。

    在大学生村官的培养上，泰州市坚持差别化培训，差别化帮带，差别化实践。几年来，泰州市一批优秀的大学生村官逐渐成长成熟起来。

    一部分成长为社会管理型人才。目前，全市有10名大学生村官担任了村党支部书记或村主任，480人担任副书记或副主任，另有65人通过竞争兼任乡镇团委书记、副书记。

    一部分成长为便民服务型人才。对那些热心为群众服务，有一技之长的大学生村官，组织部门通过强化服务技能培训，搭建社会事业工作站、服务社等载体，引导他们为基层群众提供服务。目前，泰州市大学生村官中，有1人被授予“省优秀科技特派员”称号，11人被所在市区聘为渔业科技助理，45人被聘为劳动保障服务专员，还有65人被聘为社会事业工作站站长。

    还有一部分成长为创业富民型人才。目前，泰州市创业的大学生村官161人，共创办各类项目99个，涵盖了种植业、养殖业、加工业和服务业等多个行业，资金总投入2964万元，吸纳就业人数2400多人，去年总产值7000多万元。