人民网潍坊8月3日电 据潍坊新闻网报道 今年以来,市人力资源管理服务中心以科学发展观为指导,按照市委、市政府“一九五一”部署要求,以创先争优为动力,以改革创新为手段,以优质服务为核心, 深入贯彻落实就业优先战略,千方百计扩大就业、促进就业、稳定就业,推动各项工作取得了显著成效。

　　上半年,城镇新增就业指标全面完成,全市实现城镇新增就业6.71万人,完成年计划的67.09%,其中,就业转失业人员再就业2.19万人,4050等就业困难群体就业4787人,城镇登记失业率3.06%,低于年初目标0.74个百分点,农村劳动力转移就业6.96万人；高层次人才引进工作实现新增长,潍坊市共引进各类高层次人才1260名,完成全年计划的63%,先后为427名高层次人才落实了技术补贴,发放安家补助费184.6万元。

　　市场促进就业的作用日益凸显,网络招聘实现新增长,上半年,全市人力资源市场举办的各类招聘活动445次,1.8万家单位参加招聘会,登记需求人次数72.9万人次,潍坊人才网人才库新增个人信息近3万份,累计提供各类就业岗位18600多个,通过网站与用人单位达成初步就业意向5000余人, 网络招聘实现了新突破。

　　失业保险重要作用得到新体现。截止到6月末,全市参保户数8377家,参保人数67.63万人,完成市下达计划的100.7%,征缴失业保险费 2.34亿元,共为3万余人次发放失业保险金7449万元,建立了失业与就业的联动机制,失业保险促进就业和稳定就业的作用得到充分发挥。

　　就业及创业培训工作成效显著。上半年,全市共培训4.36万人,培训后就业率达到了85%以上；创业培训5730人,创业成功率达到了69%以上；农村劳动力培训2.51万人,培训后就业率达到了80%以上,劳动者素质得到进一步提升。

　　各项就业扶持政策得到较好贯彻落实,社区平台建设再上新台阶。上半年全市共发放小额担保贷款774笔,贷款4365万元；全市共开发公益性岗位 2260个,安置就业困难群体1944人；积极探索开展县市区级“充分就业和谐社区”创建工作,截至目前潍坊市已有58个街道、乡镇劳动保障机构实现了持证上岗,占到了全市所有街道、乡镇的一半以上。