德兴市就业局以发展提升年活动为契机，努力改善就业结构，不断提高就业质量，着力采取三项举措全力推进城乡就业再就业。

　　一是实施积极就业政策，狠抓扶持政策落实。加快城乡统筹就业有关配套政策的出台，不断完善城乡统一、普惠共享的就业再就业政策。同时实行三级联动，严把申报、审核、拨付“三关”，确保扶持政策落到实处。

　　二是创新职业培训模式，提升职业培训效果。强化培训与用工、培训与就业以及培训与鉴定的结合，大力开展定向、订单式培训，积极推广校企联合培训，建立“培训—鉴定—职介—用工”四位一体的工作模式和培训效果考核评估制度，全面加强培训质量监管，切实提高培训的针对性、实用性和有效性。

　　三是努力拓宽就业渠道，加大就业援助力度。进一步加大困难群体就业援助力度，帮助高校毕业生、失地农民、“4050”人员及零就业家庭、残疾人等困难群体和困难人员实现就业。

　　今年1-3月份，城镇新增就业2328人，完成年任务52.9%；城镇就业率94.5%，完成年任务100%，“4050”人员就业106人，完成年任务45.9%；零就业家庭安置率100%；新增农村劳动力转移2847人，完成年任务63.3%；其中省内转移2336人，完成年任务 83.4%；再就业小额贷款发放1157万元，完成年任务71.9%。