汤头村有50多栋大棚，大多种植辣椒、茄子等常规蔬菜，利润较薄。孙伟帮着联系农大的草莓专家张志宏，引进新品种艳丽草莓。村民李勇先试种了一个棚，开始定植时孙伟就帮着现场指导；怕没有市场，孙伟就帮着联系沈阳新民的草莓种植户，帮着走电商渠道销售。

　　除了担任镇上的第一副书记，孙伟还包扶汤头村。“报名前，我爱人就跟我说，要是玩三年你就别去，要是给老百姓干点事你就去。来了发现跟想象的不一样，要学的东西、要做的事很多，笔记本已经记了三四本了。”

　　驻村干部不是简单地给乡村做了一些什么事，更重要的是给当地干部树立了良好的榜样。七家子镇党委书记孟宪刚深有感触：“这些驻村干部非常无私非常敬业，每天都在想着为村里干什么。县里搞党建活动，他们在短短的半个月时间内，就自编自导了一出小话剧，获得全县微党课一等奖。他们的工作方法、工作态度给我们乡镇干部思想观念带来很大的影响，起到提高素质、提高能力的作用。”

　　在支持派驻干部开展工作方面，沈阳农业大学党委要求派驻干部所在学院党委与派驻乡村建立结对帮扶关系，结合农业院校自身特色，统筹校内外资源，充分发挥学院党委的教学、科研、人才等优势，及时架起校地沟通桥梁，借鉴学校驻村工作队近年来在精准扶贫上的典型经验做法，在教育扶贫、文化扶贫、科技扶贫、产业扶贫等方面精准施策，打造具有“沈农”特色的“造血式”扶贫模式。

　　用所长打样子真情谱写脱贫攻坚凯歌

　　2009年，刚从美国哈佛大学完成博士后研究的马世良博士，作为沈阳农业大学引进人才被聘为教授，并入选辽宁省首批“十百千高端引进人才项目百人层次”。2018年2月，响应辽宁省委的号召，马世良博士毅然投身到脱贫攻坚的伟大社会实践中，并被派驻到阜新市彰武县四合城镇大伙房村担任村第一书记。

　　马世良认为，他到村里所肩负的责任绝不是简单的搞一个项目搞个形象工程那么简单，也不能遇到困难绕着走，而是着力破解脱贫攻坚中的困难。“大伙房村之所以贫困一是没有好的自然资源，二是村民脱贫致富的愿望没有那么迫切，因此我要发挥我们学校的优势，看看这里能种什么，村民能干什么，先带头做出样子，然后让村民学着做。”马世良向记者讲了他到村里后开展扶贫工作的思路。

　　针对目前村里缺乏人才的实际，马世良担负起第一书记的党建职责，一方面注意发现和培养在家务农的年轻人，给他们创造机会，帮助他们在乡村振兴、产业致富过程中快速成长；另一方面，对在外务工的年轻人多联系、多宣传，吸引他们早日回乡，将在外务工过程中增长的才干应用于未来乡村发展振兴上来。

　　村民蔺宝龙在自家地里种了大枣、桑树。他告诉记者：“开始都是马书记垫钱为我们买树苗与种子，脆枣长得还不错，如果行的话村里原有的2000多亩果树都可以进行改造，可以提高大伙的经济收入。”

　　经过调查研究，马世良发现当地日照充足、昼夜温差大的特点不仅适合种植以糖分积累为主要的作物、果蔬，还适合以地下根茎为主要收获部位的果蔬。当地沙子细滑的特性和高质量地下水资源，正是发展沙地休闲、旅游的有利条件。

　　根据这些资源条件，他为大伙房村设计了“沙地立体种植体系建立与沙地休闲庭院建设”的未来乡村发展长期规划。同时，根据当地气候和土地特点，他引种试栽、试种了不同品种的脆枣、果桑、雪莲果等。

　　多次下乡调研驻村干部工作的沈阳农业大学党委组织部部长牛巨龙介绍说：“懂农业、爱农村、爱农民的农大干部是驻村帮扶先锋队里的主力军。沈阳农业大学坚持把扶贫作为义不容辞的工作任务，依托农业大学的独特优势，以实际行动为辽宁省打赢脱贫攻坚战、决胜全面建成小康社会持续助力。”

　　图为孙长清（左）走村入户调研。资料图