人民网重庆视窗5月2日电 （通讯员 唐敖）合川区认真落实创业就业政策，实施本地劳动力资源挖掘开发、外出劳动力回引、人力资源外引三大工程，搭建服务平台，加大培训力度，加强人力资源市场管理，不断提升创业就业的服务能力，有效促进了城乡创业就业双线推进。

　　据介绍，该区认真落实税费减免、小额贷款、社保补贴、岗位补贴等积极的就业政策，促进就业困难对象就业。以充分就业村和充分就业社区“双创”工作为载体，做好高校毕业生、农转城人员和就业困难人员等重点群体就业服务工作，大力开发公益性岗位和便民利民服务项目，优先安置就业困难人员就业，引导和支持就业困难人员积极参加家庭服务业和通过灵活就业方式实现就业再就业。今年1-3月城镇新增就业6250人，促进城镇登记失业人员就业1662人，3月底城镇登记失业率为1.71%，发放小额担保贴息贷款7080万元。

　　今年以来，该区综合运用行政、经济和市场手段，开展全方位公共就业服务活动，实施本地劳动力资源挖掘开发、外出劳动力回引、人力资源外引三大工程，满足重庆信息产业及其配套企业和区内重点企业用工需求。今年1-3月，农民工回引9011人，为重庆信息产业及区内信息产业和重点企业输送6684人。其中，为重庆信息产业输送754人，为区内信息产业输送2460人，为区内重点企业（除信息产业重点企业外）3470人。新增转移农村富余劳动力1597人，累计达到48.3万人，实现劳务收入16.4亿元。

　　据了解，该区扎实推进以中国西部农民创业（草街）示范区、重庆市级农民工返乡创业园和清平、太和、官渡、钱塘、大石等农民工返乡创业基地为载体的“115”创业示范工程建设，发挥创业孵化基地作用，积极打造“创业型城市”。大力开展微企和SYB培训，引导、支持鼓励农民工返乡创业，提高农民工自主创业成功率，积极筹备全区第二届创业设计大赛，切实为农民工办好六大类实事。今年1-3月，新增返乡创业235户，开展微型企业创业培训4期、共135人参加培训，开展SYB创业培训9期、共177人参加培训。

　　据悉，该区进一步规范全区、镇街、村（社区）人力资源市场信息发布、市场规则、市场管理，每月定期开展“送岗位、送政策、送培训”到基层活动，区人力资源市场现场招聘会已由每周2场调增至每周3场，积极引导培训机构根据市场用工需求，及时调整培训专业和课程，提高培训的针对性和实效性。今年1-3月共举办招聘会33场，提供岗位11334个，886人实现现场就业，开展就业再就业培训694人。