本报讯4月1日，全市就业服务工作会议确定，今年我市就业工作将推进实施“12345”工程 ，破解就业困境 ，推动城乡劳动力就地就近转移就业 ，实现职业培训9万人 、新增农村劳动力转移5万人的就业目标。

　　目前，我市就业服务工作面临六大瓶颈：结构性矛盾较为突出，每年需要就业的人数持续上升，而新增岗位和补充自然减员数量跟不上需要就业人员增长速度，供大于求；离校未就业高校毕业生就业问题日益突出；农村劳动力转移就业任务繁重，我市尚有150多万农村富余劳动力需要逐步向非农领域转移；职业教育和培训工作相对滞后 ，劳动者整体技能水平偏低 ，高技能人才缺乏 ，很多岗 位“虚席以待”，而很多就业者 又“求职无门”；自主创业带动就业力度不够，全市返乡创业的农民工1.05万人，仅占农民工转移就 业人数的0.78%，带动就业力度不大；创业带动就业政策优惠体系尚未形成。

　　针对就业现状，我市今年的就业服务工作将突出实施“12345”工程：贯彻创业带动就业一条主线；完成就业目标、九兴集团(兴昂鞋业)人力资源招募两大任务；推进小额担保贷款、基层平台建设、家庭服务业促就业三项工作；关注高校毕业生、农村富余劳动力、就业困难群体、城乡零就业家庭三四大群体；开展就业援助月、春风行动、民营企业招聘周、高校毕业生就业服务月、高校毕业生就业服务周等五项活动。

　　我市力图通过“12345”工程，最终实现落实积极就业政策、公共就业服务专项活动、培训机制建设、劳务输出、企业职工培训、就业失业登记管理六大突破，促进就业。