年初以来，昌图县委、县政府把推进城乡劳动力转移、发展劳务经济作为一项重要战略措施来抓，积极整合培训资源，多形式全方位强化培训，提升求职者素质技能，极大地促进了城乡劳动力就业。

　 　以就业形势看好的车、钳、铆、电、焊等技术工种和保安、保洁、家政等服务工种为培训重点，采取校企、校校、校镇联合培训的办法，为广大农民群众提供职业 技能培训和引导性培训，推动劳务输出工作不断上层次。目前，全县就业培训基地达到17个，其中普惠制培训基地3个，社会力量办学机构14个，年可培训1万 人左右。经过培训后的农民工比无技能农民工月多收入2000元左右。经培训合格人员80%取得了全国通用的职业资格证书。

　　为了推动 对外输出工作的开展，昌图县还建立稳固的劳务输出基地30多个，为全县城乡劳动力及时转移、稳定输出、顺利就业提供了保障。每年有组织劳务输出都在2万人 以上，与大连中远、盘锦辽河油田、韩国造船厂等省内外大中型企业签订了长期用工协议。同时在县内建立转移就业基地70多个，县内转移就业2-3万人，主要 分布在产业基地和建筑、环卫、交通等行业。 今年1-10月，全县实现实名制就业和再就业21235人，完成市下达全年计划9000人的236%；普惠制就业培训4489人，完成市下达全年计划 2450人的183%；新增有组织劳务输出26431人，完成市下达全年计划10000人的264%。