12月9日电9日，甘肃省人社厅副厅长、省公务员局局长李德福披露，“十二五”期间，甘肃省城镇新增就业将累计超过130万人，输转农村富余劳动力2500万人以上，创劳务收入2800亿元以上。

“扩大就业将是甘肃"十二五"经济社会发展和经济结构调整的优先目标，而高校毕业生、农民工和困难群体则是就业工作的重中之重”，9日，甘肃省人社厅副厅长、省公务员局局长李德福在甘肃省政府新闻办公室召开的新闻发布会上如是说。

李德福介绍，“十一五”时期，甘肃省就业总量约为1523万人。城镇每年新增就业人数由“十五”末的17万人增加至“十一五”末的28万人，登记失业率控制在4%以内；共输转城乡富余劳动力约2152万人，比“十五”期间增加近1126万人，增幅达73.16%；高校毕业生年就业率均保持在80%以上。

李德福表示，“十二五”期间，甘肃将实施更加积极的就业政策，力争每年输转技能性农民工达到200万人，其中持证人数达到100万人以上，全省回乡创业累计达到50万人；城镇登记失业率控制在4%以内。针对高校毕业生所面临的严峻就业形式，将通过政府招录、市场配置、定向输出以及鼓励毕业生自主创业等多种途径加以引导，并在政策上给予大力扶持。

在谈到扶持高校毕业生自主创业问题时，李德福表示出担忧，他说，虽然这项政策实施已有几年，但参与自主创业的“毕业生”依然很少，即使不少人都有自主创业的“欲望”，但又因缺乏“冒险精神”而不了了之。

作为扩大就业的一部分，甘肃准备在省内部分地进行工人、农民报考公务员的先行试点工作。李德福称，甘肃公务员招录向工人、农民等群体敞开大门，并不意味着 “绝对”降低录取要求，“泛泛”向整个群体敞开，而是针对生产一线的“生产标兵”、“技术能手”等学历不“高”，但技术过硬的人才。他还说，在试点的基础上，将来会在全省逐步推广，目前正在研究试点范围和报考条件。

在扩大就业规模的同时，为进一步提高就业质量，甘肃还将致力于对农民工及困难群体的培训，从做大做强技工院校着手，加强高技能人才队伍建设，实现扩大就业工作“保质保量”的完成。