本报讯  （特约记者 吕永国）日前，金正大集团与中国农业大学“国际型管理人才联合培养项目”在山东临沭正式启动。此次合作凸显了金正大集团以“科技先导，人才为本”的发展理念。此举必将进一步推动中国缓控释肥科技成果研究、开发和产业化进程，也为金正大集团打造“国际化的企业”提供了智力支持与人才保证。
    金正大集团在科技开发、人才引进及产学研结合方面一直都是行业典范。2007年8月，金正大集团与中国农业大学签署战略合作协议，双方在设立金正大集团院士研究基金、共建博士后科研工作站、设立金正大集团奖学金、设立科研实践基金、从事缓控释肥的应用与研究等方面开展全面合作，并取得了丰硕的成果。然而，企业的发展离不开创新型的管理人才，尤其是兼具国际视野的国际型人才。此次启动的“国际型管理人才联合培养项目”将进一步深化双方的战略合作，适应企业标准化、高端化、国际化的发展要求，使企业国际型人才培养得到有益补充和提高。
    此次“国际型管理人才联合培养项目”将以培训班的形式进行，具体培训方式包括定点授课、出国考察等形式。中国农业大学将利用自身的教育资源优势为企业提供翔实且有针对性的培训计划，如应对国际一体化人才竞争、海外视野拓展、高层政策解读、管理实践分析、领导力提升等企业国际化发展战略领域的众多内容。同时，金正大集团将利用自身的企业文化和资金等优势为“国际型管理人才联合培养项目”提供精神动力和物质保障，使校企合作真正实现优势互补。
    中国农业大学党委副书记翟志席、党委组织部部长韩振海、办公室主任曲瑛德等校领导出席签约仪式。
    翟志席在协议书上签字，并就双方合作发表了重要讲话。他指出，“国际型管理人才联合培养项目”在更高层面上为高端管理人才的培训搭建了平台，这对于提高企业和学校的人才培养水平，拓宽视野，拓展思路，推动事业发展，都具有深远的影响。