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创新村民自治体制机制的探索实践


    □□ 祁雪瑞

    河南省中牟县白沙镇位于中牟县新城区,既是郑东新区的规划区,又是郑汴产业带白沙组团的先导区,区位优势明显。全镇面积66平方公里,人口4.2万,辖23个行政村,159个村民组。从2004年起,白沙镇积极创新村民自治体制机制,探索推行“联户代表制度”,取得了显著成效。

    推行“联户代表制度”的主要做法是分层进行民主选举,确定代表身份。白沙的创新使选举层次更清晰更全面,民主运行的层级关系更明确更健全,代表的产生由来更具有确定性。

    推选家庭代表。让农村民主从家庭开始,每个家庭通过正式的家庭会议推举出一个有能力、明事理、对外有公信力的核心人,即家庭代表,作为家庭对内的管理者,对外的代言者和参与者,任期三年。这是基于亲缘关系的第一个层次的代表。

    选举联户代表。在村民组内,采取划片或者自由结合的形式,每10至15名家庭代表组成一个联合体,民主推选一名联户代表,任期三年。这是基于利益关系的第二个层次的代表。

    推选村民监督委员会成员(联户常务代表)。按照10∶1的比例从联户代表中民主推选出联户常务代表,作为村民监督员,组成村民监督委员会(简称监委会)。村民监督员实行任职回避,不能是现职村干部直系亲属。这是基于参政议政需要的第三个层次的代表。

    实行联户代表“三会制”,搭建民主舞台。“三会”即村民组组委会、村联户代表会议、村民监督委员会。“三会”既是组织机构,又是工作形式。

    组建村民组组委会。由全组村民按照民主程序选举出村民组长,由村民组长和组内全体联户代表组成村民组委员会(简称组委会)。组长为本组的法人代表兼组委会主任,联户代表为组委会成员。组委会实行工作例会制度,每月召开一次工作会议,必须有本组三分之二以上的联户代表参加,会议由组长召集并主持。

    建立村联户代表会议制度。由全体联户代表、村组干部、包村干部、工作区长、镇督导组参加,家庭代表、党员自愿列席。每月固定日期召开一次联户代表会议,主要听取村“两委”月度工作报告,监委会关于村财务收支通报,审议表决村内重大事项。会议执行“三无论、四不准”纪律,即:无论什么事情,联户代表都可以说;无论多难听的话,干部都要听;无论多难回答的问题,干部都要答复。不准以任何借口不准时开会;不准打断群众的质询;不准指责群众提问题;不准不答复群众提出的问题等。

    成立村民监督委员会。它是对全体联户代表会议负责的常设监督机构,一般由3至9人组成,从联户代表中选举产生。监委会任期与村委会任期错开,在村委会换届时,监委会全权负责选举工作。监委会的主要职责是对村组财务、村务工作进行监督。

    实行“联户代表制度”取得的主要成效联户代表制度使村民的知情权、参与权、决策权和监督权由虚变实,具体来说,一是保证了广大村民能够依法直接行使民主权利。二是促进了涉及村民利益的一些大事、难事的顺利解决。三是化解了村庄普遍存在的长期矛盾和纠纷。四是落实了村务监督,干群关系得到了很明显的改善。五是提高了村民素质。六是助推了村组经济发展,维护了社会和谐稳定。

    白沙经验带来的启示白沙模式创新了村级民主管理的组织形式、管理方式,解决了村级治理中的民主难题,被实践证明行之有效,对推动整个国家的村级民主自治进程具有示范和借鉴意义。一是保证民主权利落到实处,是完善村民自治的根本出发点。二是适时进行具体的制度创新,是完善村民自治的关键举措。三是提高村民自身素质,是完善村民自治的基本条件。四是地方党委政府的支持与引导,是完善村民自治的重要保障。

    (作者系河南省社科院副研究员)


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