喀喇沁旗西桥镇土城子村数百名精壮劳力近些年纷纷走出黄土地，外出务工“掘金”。去年该村实现人均收入6000元，其中外出务工收入2500元，占人 均收入的40%。村民宋协军组建施工队在赤峰地区搞基建，年收入达数百万元。在赤峰市，类似土城子村转移就业收入可圈可点的实例不胜枚举。近五年来，全市 农牧民通过转移就业实现经济收入达253.55亿元，农牧民劳务收入比重占年人均收入超三分之一，劳动力转移就业成为农牧民增收的一条重要途径。

　 　近五年来，赤峰市劳动力转移就业工作本着“产业化、品牌化、信息化、均等化、制度化”五大思路，坚持“稳定规模，调整流向，提升技能，促进就业，注重维 权，强化服务”方针，全面落实农牧民转移就业各项政策，努力实现社会就业更加充分和农牧民收入持续增长。其具体措施是：围绕地方经济发展，通过重点项目建 设和大力发展家庭服务业、狠抓返乡创业等举措，挖掘和拓展就业岗位，为农牧民转移就业开辟广阔空间；实施了“一旗(县区)一品”的劳务品牌建设工程。下发 了《赤峰市农牧民转移就业劳务品牌建设实施方案》、《赤峰市创建职业培训品牌活动实施方案》等，使劳务品牌建设有章可循。目前，全市已有两个国家级优秀劳 务品牌、8个市级优秀劳务品牌，农牧民转移就业向组织化、有序化、精品化发展，为进一步增加农牧民转移就业收入奠定了基础；完善社会保障，为农牧民工合法 权益保驾护航。全市积极稳妥地开展农牧民工社会保障工作，认真做好跨地区流动就业农牧民工的养老保险接续工作。实施了建筑行业工资保障金制度，坚持经常性 开展农牧民工维权各项执法检查。仅以2011年为例，市劳动监察部门就受理工资拖欠案件1302起，为21000多名农牧民工追缴工资3499万元，有效 地维护了农牧民工的合法权益。