近日，记者从滨州市人力资源和社会保障局获悉，今年上半年以来，滨州市各项就业任务完成情况良好。全市职业技能培训34500人、创业培训2642人，实现城镇新增就业27250人，新增农村劳动力转移就业53027人，各项指标完成良好。

　　今年我市《政府工作报告》中提出，要开展各类就业、创业培训6万人，新增城镇就业3.5万人，农村劳动力转移就业5万人。今年上半年，我市人保 部门就全年就业任务层层分解，确保各项目标全面完成。4月份，在邹平县召开了全市就业工作调度座谈会，并组成督导组，对各县区就业工作重点进行了督导。6 月8日和21日，市政府分别召开了全市就业工作联席会议和全市就业工作会议，全面安排部署就业工作任务，市政府与各县区政府签订就业目标责任书。

　　今年上半年，全市实现城镇新增就业27250人，其中失业人员再就业11471人；就业困难人员就业3354人，分别完成省全年计划的 86.5%、75.5%、68.4%。新增农村劳动力转移就业53027人，完成省全年计划75.5%。全市职业技能培训34500人，创业培训2642 人，分别完成省下达目标任务的51.5%、33%。新增创业3597人，带动11193人就业，分别完成省下达任务的46.12%、47.63%。

　　在推进创业带动就业中，现代农业创业就业园的建设发挥了作用，安置一批失地农民、大中专毕业生、复退军人和下岗职工。其中，邹平县把现代农业创 业园列入政府“1010”工程，目前已完成投资7000余万元，孵化创业人数110人，带动附近农民就业650余人。此外，为了创新培训模式，我市积极开 展创业实训活动，6月21日，创业培训（实训）基地揭牌成立，截至目前已组织了四期培训，参加培训人数共计630余人。

　　在下半年的工作中，我市人保部门将重点开展“就业政策五查五看五提高”活动，强化就业政策落实。以促进高校毕业生、农民工、就业困难人员三大群 体就业为中心，以落实新一轮就业扶持政策为重点，开展以“就业政策集中宣传、“就业政策专项督导”等为主要内容的“就业政策惠齐鲁”专项行动，进一步提升 政策落实力度和普惠度，提高群众对就业工作的满意度。重点扶持3—5家建设规模较大、安置人员多、管理先进、服务一流的员工制家政服务机构，创建1—2个 服务品牌，加强从业人员的培训，提升家政服务人员的整体素质和业务技能，实现家政服务人员持证上岗。

　　此外，滨州市还将开展小额担保贷款“快易贷”助推创业行动，加大小额担保贷款担保基金投入，建立经办机构激励机制，突出抓好创业带动就业。并开 展就业失业动态监测和公共就业服务提质活动，切实发挥失业保险促就业和调控失业的作用，进一步完善覆盖城乡的公共就业服务体系。