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葫芦岛市让更多的“4050”人员再就业


今年,葫芦岛市杨家杖子经济开发区明确方向,确定重点,多举措全力帮扶“4050”人员实现再就业。

通过开辟专栏、上街咨询、社区画报等形式把政策宣传到企业、到街道、到群众,请成功就业的“4050”典型介绍经验,转变“4050”人员的就业观念,以尽快实现再就业;把“4050”人员岗位开发和安置作为工作的主要考核目标,层层落实,责任到人,在开发区各街道社区建立台账和数据库,密切单位和 “4050”人员的联系,及时安置“4050”就业困难人员再就业;建立社区公益性岗位空岗申报制度,依托街镇社区社会保障平台,全面掌握了解辖区内的空岗信息,及时进行用工情况分析,收集各类用工信息,为安置“4050”人员明确方向;充分利用各局的闲置资源,吸纳“4050”就业困难人员;强化职业技能培训,提高“4050”人员的技能素质。近期将对有培训意愿的“4050”人员开展定向培训、订单培训和企业委托培训。


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