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山西榆社县145名返乡农民工当上村主任


本报讯(吴晋斌 记者 马小林)“看到自己村里的乡亲因为几毛钱吵架,我的心被揪痛了。我觉得自己在外打工的收入与1400名乡亲的信任无法相提并论。”2月13日,今年26岁、有着10年外地打工经历、不久前当选为山西榆社县箕城镇营郊村村委主任的王梁军,坐在村支书家的炕上回答着记者的提问。

  记者了解到,在太行山区贫困的榆社县,第八次村民换届选举中,有300多名在外打工的返乡农民工参加了竞选,其中145名当选,占全县村委主任总数的52.7%。

  据榆社县第八届农村换届选举领导组组长、榆社县民政局局长杨杰一介绍,这次换届,返乡农民工参加竞选的积极性较前几届都高。从选举情况来看,这届选民比较理性,选出来的都是能人和愿意给村民办实事的人。返乡农民工因为经历过市场训练和熟悉现代管理,又有经济头脑,他们成为农村新的致富带头人已经成为一种趋势。换届选举后,几乎没有上访告状的现象。

  26岁的王梁军,初中毕业后在太原、北京打工10多年,主要在服务行业做经理,月薪6500元左右。去年11月,他从北京开着自己的本田车返乡后,看到村里的贫穷面貌,决定留下来带领村民致富。

  由于他离家多年,村里人大部分对他不熟悉。为了宣传自己,王梁军挨家挨户跑,还在村里的喇叭上宣讲自己的想法,并最终从8个竞选人中胜出,成为村委主任。他告诉记者,他清楚自己所面对的家底:村委会历年累积欠债60多万元。村集体无经济来源,唯一的固定资产———村委的办公房是危房。村民们七八口人的家庭总收入在五六千元的都算富裕户,1400口人的大村养牛不足30头。村里人的生计几乎是靠外出务工来维持,日子过得紧紧巴巴。

  箕城镇镇长马建飞是个在太行山老区乡镇工作多年的基层干部,他说,改革开放30年来,身边的人和周围村庄所取得的成就也激起了太行山区农民致富的渴求,通过前七届的民主选举实践,山区农民逐渐意识到了选举一个合适当家人带领大家致富的重要性。

  营郊村支书王晋清告诉记者,王梁军诚实、正直、热心,村里经他介绍出去打工的人不少于100人。老百姓觉得选他当主任比较放心也有盼头。特别是他当选后,自己掏钱给村里每家发了5斤豆腐一桶油,并组织大家打扫村里大街小巷,让大家干干净净过年,很得人心。

  42岁的李艳青是箕城镇北向阳村人,村里的老党员,原来在榆社县榆化集团下属的电化厂做副厂长,分管设备。去年8月份厂里放假,回到村里后,李艳青从改善村容村貌、加快土地开发、劳务输出等方面向乡亲们讲述了自己的思路,当选为新的村委主任。

  北向阳村每年有30万元的土地租赁款收入,村民们的就业也因为土地租赁关系由榆化集团负责,现在大都放假在家。李艳青说,他计划从荒山荒坡治理和运输方面入手解决村民们就业和生活的后顾之忧。

  对此,箕城镇镇长马建飞说,箕城镇是榆社县唯一的一个一类乡镇,62个行政村,31600人,榆化集团的2400个放假工人一半以上集中在该镇,选出一个好的农村带头人,镇里的压力就会小些。

  榆社县农业局局长杨晋芳告诉记者,这一届村委会主任里的好多返乡农民工都和他熟悉,他们脑子活、信息灵,市场经验丰富,好几个人当选后都找过他,并表达过有项目要照顾他们村的想法。他说,返乡农民工成为农村致富带头人,说明返乡农民工不是国家的包袱,而是建设村的生力军和助推器,只要引导得当,农村的新一轮改革会因为有了人才的积累比现在更好更快。


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