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国内农化企业高管致员工的信:农化营销不下乡就下岗!


第一站  绿业元范总分享一串数据真的吓到了我:

1、他们的服务—严抓执行,上班地方是田间地头:

一个人一年100场会议叫过坎,在推进过程中把不能过坎的人淘汰。持续频繁的示范,观摩,农民会叫扎根,2017年基层会议10万场次,相当于2017年人均200场次。其中9月份1万场次。

2、他们的领导—带头干:

总裁亲自下到田间地头做试验示范,下雨天全身淋的湿透了,像落汤鸡一样,并没有因为自己是总裁就弯不下腰,真的让人钦佩和尊敬;


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