对未就业高校毕业生跟踪服务、9月底前保扩点县发放养老金、奖励性绩效工资年底前兑现。8月8日至9日，全市人力资源和社会保障工作学习研讨会上传出诸多利好消息。

　　跟踪服务未就业

　　高校毕业生

　　今年6月底，全市高校毕业生初次就业率达到73%，同比提高3个百分点。下半年，将对离校未就业的高校毕业生，建立就业需求服务台账，实施跟踪服务。同时，进一步完善就业援助机制，将特困家庭高校毕业生纳入就业帮扶范围，实行托底安置。到年底，确保高校毕业生总体就业率稳定在85%以上，新增转移农村劳动力11.8万人以上。

　　9月底前发放

　　保养老金

　　目前，本市企业退休职工月人均养老金水平达到1460元，人均增长11.96％，高于全省平均增长10.9%的水平；机关事业单位退休职工月人均养老金水平达到2386元，人均增长76％。城镇职工医保、城镇居民医保住院报销比例分别达到80%、60％；工伤保险 1－6级伤残津贴月人均增加300－190元；失业保险待遇月人均增加90元。

　　下半年，将下大力抓好第三批保试点和城镇居民养老保险试点工作，确保9月底前开始发放养老金。

　　同时，加快推进医疗保险市级统筹和城镇居民医保门诊费用统筹，确保年底前启动医疗保险市级统筹；全面推行城镇居民医保门诊统筹；开展未参保企业退休人员参加企业职工养老保险工作，努力使符合参保条件的都有机会参保。

　　奖励性绩效工资

　　年底前兑现

　　上半年，本市全面开展事业单位绩效工资改革，在全省率先完成了2011年度事业单位绩效工资总量审核、审批工作，并进行了奖励性绩效工资的兑现工作。

　　目前，义务教育学校教职工年人均提高2307元（不含三次预发增长额），公共卫生事业单位职工年人均提高7704元，其他事业单位（主要指差额、自收自支事业单位）职工年人均提高8868元。