她们在深圳“圆梦” 

        来自江西山区的李美香，16年前高中毕业，因家庭经济困难未能完成上大学的梦想而来到深圳，在深圳岗厦的一家港资制衣厂做了一名普通的衣车工。为了能尽快掌握技术，她买了许多专业书籍，自学成衣制作、服装生产流水线的制作过程和编制服装工艺流程，由于她勤学苦练，很快被提拔为车间的指导工。 

        2001年，李美香参加了深圳市服装裁剪制作技能大赛取得第三名，因此获得了入户深圳的奖励。5年之后，已经拿到“高级服装纸样设计师”、“服装工艺师” 等资格证书的她又被市工会推荐，参加了广东省女职工服装设计技能大赛，凭借自己独特的创意和高超的技艺，摘得桂冠，荣获了省“职工经济技术创新能手”称号，同时被授予广东省“五一劳动奖章”。现在，李美香已经成为深圳一家知名服饰公司的设计总监，她还在利用业余时间攻读本科课程，继续实现着自己的人生梦想。 

        与李美香相比，来自四川绵阳的黄玉更为幸运。2000年高中毕业后，她跟着老乡来深圳打工，工作之余先后参加了电脑、会计等职业培训，但她始终念念不忘上大学的梦想。去年4月，她从新闻中得知了市总工会推出资助100名家庭贫困的农民工免费上大学的“圆梦计划”，马上报名参加了天津大学会计专业考试。复习期间，由于老家遭到地震，来回路途奔波影响了她的复习，考试成绩离录取分数还差几分。市总工会“圆梦计划”办公室考虑她的特殊情况，与天津大学联系，破格录取她上了大学。 

        搭建创新“大舞台”成长“大通道” 

        2008年9月19日，深圳盐田港码头的岸吊操作区一派热闹景象——第六届深圳市职工技术运动会码头轮胎吊（龙门吊）项目决赛在这里举行。通过岗位培训、练兵和初赛，45名从深圳各大港口2000多名码头岸吊司机中脱颖而出的“选手”摩拳擦掌、一比高低…… 

        在国际金融危机阴影笼罩深圳的特殊时刻，这场历时四个多月的职工技术运动会，将深圳数以百万的广大职工充分调动起来，踊跃参加岗位练兵、岗位培训和多达 19个项目的技术比武，涵盖深圳经济发展的主要行业和领域。创新技术、苦练内功，成为经济“寒冬”中深圳职工队伍的主旋律，为处于风暴中心的众多深圳企业注入了勃勃生机和摆脱困境的信心。 

        “从基层单位的练兵、选拔到复赛、决赛，可谓是群英竞会、异彩纷呈，体现出我市职工队伍蓬勃的朝气、昂扬的斗志和良好的团队精神，充分展现了特区工人阶级的时代风采。”市总工会副主席王同信在回顾这场比赛时说。 

        在全国首创的深圳市职工技术运动会，是深圳工会围绕改革发展大局主动作为、不断创新，努力打造高素质职工队伍的一个缩影。 

        从由工会一家举办，到工会组织、政府部门与行业协会、社会机构通力合作；从主要依托工会组织的“赛区制”，改为社会广泛参与的“承办单位制”；从只有国企员工参加，到包括沃尔玛、富士康、盐田国际等一大批世界500强在内的非公有制企业广泛参与……这项深圳职工队伍的传统赛事创办至今17年，深圳工会不断根据形势的发展和要求，积极探索、求新求变，使职工技术比赛常办常新、常赛不衰，比赛规模和职工参与面不断扩大，已经成为了深圳工会工作的一个闪亮品牌。 

        犹如“催化剂”和“推进器”，职工技术运动会充分激发了广大职工特别是劳务工学技术、钻业务、争当岗位能手的热情，为深圳职工提供了一个展示技术和创新才能的“大舞台”，也为技能人才构建了一个上升和成长的“大通道”，使得创新成果、创新能手、创新示范岗在深圳广大企业层出不穷。近年来，深圳职工专利申请数量、发明专利申请数量均位居全国大中城市首位，直接推动了企业的技术进步和服务水平不断提高。