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晋城农机局推行“一线工作法”


董立社

为进一步增强全心全意为人民服务的宗旨意识,破解全市农机化发展中的重点、热点、焦点和难点问题,提高农机化服务现代农业的能力和水平,山西省晋城市农机局党组日前决定,在党组成员和干部职工中大力推行“一线工作法”,以此来确保农机化各项工作目标任务的圆满完成。

“一线工作法”就是在工作中坚持以“情况在一线摸清,责任在一线落实,问题在一线解决,成效在一线检验,情感在一线融洽”为主要内容的工作方法。为切实加强对“一线工作法”的组织落实,晋城市农机局出台了五项举措,实行全体党组成员分县承包责任制;建立一线调查联系点,掌握第一手资料;建立一线信息反馈平台,及时发现和解决问题;开展深入一线的调研活动,总结基层经验,为农机化创新提供新内容;开展一线送服务活动,结合重要农时、农事,组织开展送技术、送安全、送法律、送政策、送培训、送信息等“六送”系列活动;对“一线工作法”工作成效进行考核,对“一线工作法”实效进行打分,作为干部职工年终考核、科室综合评优评先、党员干部创先争优的重要依据之一。


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