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　　多次放弃升迁机会
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　　认识赵德清的人都知道他
　　“闲不住”，每天早上六七点就到了单位，晚上很晚才回家，天天工作十几个小时，家倒成了个睡觉的地方。到了单位也不好好坐办公室，一个星期一次会，安排完工作就往山里跑，凡是林业方面的工程，不管是植树、浇水还是间伐移植，他一准出现在工地。
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　　工作了三十多年，赵德清对自己做的两件事比较满意：一是绿化荒山初见成效，二是有一支和自己同甘共苦、勇挑重担、团结协作的团队。
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　　一起参加工作的不少同志现在都是副县级干部，而他却对职位高低不在乎，对权力大小无所谓，更不讲究个人利益。2007年大同市准备提拔他，可他却说年龄大了还是在县里做些具体营生好。他虽是林业局的一把手，可从不抓权揽权，他说让同志们放手干，有利于干部成长。在林业局，局长的专车是大家的公车，谁有事谁坐。
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　　赵德清当局长十几年，培养出的正副科局级干部在大同县的所有科级单位是最多的，几任县委书记共同的评价是“赵德清手下无弱兵”。
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　　他帮助乡村农户发展经济林，开展送技术下乡，选苗调种下乡，直接让群众受益，他一手扶持农民张兴云承包吉家庄乡的荒山绿化，绿化面积已达1.4万亩，治理水土流失严重地区20多平方公里。
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　　在他的带动下，林业局的干部人人都有包点扶持对象，使全县的林地面积迅速扩大，形成了南山、北山和火山群三大生态防护林带，几十处荒山和村庄成为生态经济林示范区，10多名干部被上级林业部门和当地党委政府评为林业功臣、标兵和劳动模范。
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　　为了种树，赵德清放弃了去大同市里工作的机会，即将退休的他还准备在退休后承包荒山继续种树。他说：“种树是个苦差事，可是，一看见树，我就心情舒畅。干自己喜欢的事，就是一种幸福。”