（3）乐业：以职业稳定性来衡量，新生代农民工乐业程度较低，特别是他们中的男性、90后值得关注；此外，文化程度较低者的职业稳定性高，也说明他们缺乏更换职业的人力资本或资源。从调查结果来看，新生代农民工表示“热爱自己所从事工作”的比例有62.7%、表示“对当前工作感兴趣”的比例是67.4%。在职业成就方面，有66.7%的人表示“工作中取得成就时，会感到开心”，61.9%的人表示“当在别人面前提到自己的职业时，会有一种自豪感”。但是，从职业稳定性的角度去衡量，新生代农民工的“乐业”程度并不乐观。调查结果显示，对“我不会轻易离开目前的工作单位”这一观点表示赞同或很赞同的比例是54.8%； 表示“基本没有考虑过换其他职业”的比例只有37.3%。这说明，新生代农民工的职业稳定性较差，“乐业”存在较大难度。