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铜梁:政府铺路搭桥 力促就业再就业


  “我现在已经和企业签了2年的合同,正式上岗啦!”近日,家住东城街道青羊村的王霞高兴地对记者说。她是我县去年就业培训工程的受益农民之一。

  2012年,我县采取积极措施,通过搭建招聘平台、提供就业信息、加强技能培训,千方百计扩大就业。据县人社局统计数据显示,去年我县新增城镇就业16557人,占目标任务的137.98%;城镇就业困难人员就业3699人,占目标任务的184.95%;城镇登记失业率2.67%。

  加强农民工回引服务工作

  “面对复杂多变的就业形势,去年,我们以促进就业、保障民生、服务发展为目标,以就业援助和招聘会等活动为抓手,不断创新工作思路,全面超额完成了城乡就业和失业保险等各项目标任务。”县人社局相关负责人介绍。

  据了解,2012年,我县加强农民工回引工作,实现12124人就业创业,全县完成劳务经济总收入23.3亿元,并新增转移劳动力12085人。同时,全县建成县级农民工综合服务中心1个,镇街服务中心28个,村(社区)服务中心57个。

  此外,去年我县有针对性地举办了一系列高校毕业生专场招聘会,为困难大学送政策、送岗位、送信息,并积极开展贫困大学生技能培训和创业培训。据悉,去年我县接收高校毕业生报到人数638人,已就业594人,就业率达93%。

  加强培训 促困难人员再就业

  去年,我县坚持按照“多批次、高效率”的指导思想,主动联络各类用工单位,积极铺路搭桥,搭建多种形式、不同规模的服务平台,让用工信息发布制度化、招聘会制度化。

  “在提供工作岗位的同时,更要加大就业培训力度,尽快提高失业、无业人员的就业竞争力。”县人社局相关负责人介绍,去年我县定期组织短期培训,有效提高农村劳动力的劳动技能;并加大宣传力度,鼓励群众参加农村劳动力技能培训。

  据相关部门统计,去年我县完成培训1777人,其中创业培训和微企创业培训完成995人,城乡就业培训完成782人(其中组织51人参加了“月嫂”培训),同比增加1351人,增长317.14%。

  引导鼓励 以创业带动就业

  去年,我县因地制宜开展创业培训,把有意愿、有条件的创业人员组织起来扩大创业培训规模,帮助他们掌握相关政策法规,确定创业方向,不断优化和完善“创业培训+小额贷款”促进就业的联动机制,创业促就业成效显著。

  据了解,我县还积极为创业者提供全方位的指导服务。2012年,我县发放小额担保贷款6337万元(其中对微企发放担保贷款212万元),并充分利用税费减免、财政补助等有关创业的优惠政策,鼓励高校毕业生、下岗失业人员和农民工返乡创业,有效带动了周边群众就业和创业。

  “解决就业问题的根本途径是大力发展经济、落实优惠政策、提供优质服务。”县人社局相关负责人介绍,今后还要继续采取措施拓宽渠道,以进一步做好就业再就业工作。


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