就业是我们国家重要的民生问题。这些年，大学生的数量增长得非常快。但是大学生的就业率不高，每年有大约100万大学生不能如期就业，如果这一问题不能很好地解决，将会形成严重的社会矛盾。所以，有效促进大学毕业生就业具有很强的紧迫性。

　　目前大学生就业的主要问题是什么？从总体上讲，大学生就业状况与我国经济形势密切相关。经济形势好，就业形势就好，大学生就业率就高。但是认真分析一下就会发现，大学生的就业难还涉及很多相关问题，其中比较突出的是大学生的就业观念和创业问题。

　　很多年以前，我们上大学的时候，目标是学好本领、服从分配、报效祖国。也就是说，当时我们那一代大学生是通过服从分配来报效祖国的。所以毕业前大学里的口号都是“服从分配”，谈不上什么创业的问题，当时不用考虑这件事。

　　但是现在的大学生不同了，要通过自己的努力去寻找工作，这对很多大学毕业生来说，面临着非常实际的问题。大学生的就业观念和职业观念也必须随之来个“180度的大转弯”，创业观念和创业文化越来越受到人们的重视。

　　在大学里着力建设创业文化，是实施“以创业带动就业”这一政策的重要方面。目前我国大学毕业生的创业率不高，从有关统计数字来看，我国大学生毕业当年的创业率不到1%，和很多市场经济发达的国家相比，这个数字是非常低的。这充分说明，大学生的创业理念、我们现行的体制机制、配套政策，还存在很多问题。

　　从2005年开始,全国工商联和团中央组织企业家到大学里去演讲，给大学生讲他们怎么样把大学里学到的知识用到社会实践中，怎样通过创业的努力，来获得成功，在大学生中反响热烈。从2008年开始，我们又和民政部、中央统战部、人力资源和社会保障部等部门共同创立了“中国大学生创业大讲堂”，组织更多民营企业家走进上千所大学。大学生当面听企业家现身说法、讲如何创业，对于学习企业家的创业精神，树立创业意识和风险意识，效果非常明显。

　　近年来，各级政府和社会各界高度重视大学生的创业问题，政府已经出台了一系列优惠政策，鼓励大学生创业。我认为这是完全正确的，应当进一步加大力度。但是，仅仅依靠政策的引领还是不够的，还要在大学中着力培养大学生创业文化、创业观念、创业意识，大学教程也应该适度修改，以利于大学创业文化的形成。在传统的高等教育中，学生一天到晚就是读书学习，从图书馆、教室，到宿舍、操场，现在不同了，大学生面临社会方方面面的问题。所以，教育部门应当研究和探讨如何改变目前应试教育，改革大学教学，这将对于大学生创业观念的培养起到积极的推动作用。

　　我相信，随着社会各界对大学生创业问题越来越多的重视和关心，随着大学创业文化建设的不断深入，我国大学生的创业环境和创业能力将会有很大提高，这对于缓解目前大学生就业矛盾具有积极意义。很显然，大学生创业以后，不但实现了自己就业，还可能带动几个、十几个、几十个甚至更多的大学毕业生就业，意义之大，不可低估。

　　综观世界各国的新经济，有知识、有文化的人在其创造过程中发挥了至关重要的作用。在当前知识经济的引领下，大学生在知识和文化方面具有明显优势，如果能够和实践相结合，就可能创造出很多新的经济亮点。所以，我们希望通过长期、不断的努力，大学生能够把自己学到的知识和本领，在毕业后用于创业实践，用于市场开拓，完成自己的创业理想，真正实现中央提出的以创业带动就业的目标，为中国经济社会发展做出更大贡献。