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万余返乡农民“家门口”上岗


上个月,盐城市亭湖区农民李军与本地的江苏飞驰公司签订了劳动合同,他高兴地说:“以前一直在上海打工,吃用开销比较大,现在开着电瓶车就可上下班,在家门口就业感觉就是好。”据介绍,去年以来该区回流返乡的1万多民工,绝大部分已在家门口上岗。

  受国际金融危机的影响,亭湖区有一批返乡农村劳动力没有继续外出打工。区里首先建立了覆盖全区的返乡农民工台账和就业动态监测“周报制”,将就业信息定期张榜公布,使村民足不出村、出镇就能及时了解各种就业信息。同时大力实施城乡统筹就业,鼓励本土企业为农民工优先提供岗位,并通过举办农民工返乡就业专场招聘会等活动,为农民工再就业提供平台。截至目前,全区已组织数百家企业为广大城乡求职人员提供万余个就业岗位,帮助5000多名返乡农民就业。

  返乡农民工中有不少人有自主创业愿望,但面临资金、技术、场地等“瓶颈”制约。亭湖区出台扶持政策,鼓励农民发展规模种植、养殖业及农产品深加工等二、三产业。半年来,全区农民工中已有3052人实现了自主创业,并带动了一批人在家门口就业。盐东镇返乡农民工王志东自筹资金200多万元,加上政府帮助贷款100万元,兴办了盐城辛亥服饰有限公司。该公司200多名员工中有90%都是当地返乡的农民工。

  加强对返乡农民工的技能培训,是解决农民工“回流”问题的抓手。今年以来,该区依托全区及各镇劳动技能培训中心和成人中心校等平台,通过“请进来”和“走出去”相结合、集中培训和个别指导相结合、理论培训和实际操作相结合的方式,共培训了6000多名返乡农民工,并全部通过相关资格考试。中马公司人事部门介绍:“以前我们很难招到熟练工,企业用工一直存在缺口,而这几次招聘,我们竟然招到了很多有在苏南大型企业工作经历的员工。”(红艳 志平 春兰 王勇 世停)


点击支持一下 共有条评论 相结合 技能培训 今年以来 春兰
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