日前，针对今年“一号提案”中有关城乡居民收入情况的问题，市政协组成专题调研组先后走入中山区海军广场街道及庄河市进行调研。在海军广场街道，调研组与街道社区干部、居民楼楼长进行座谈，了解了辖区内下岗失业人员的生活状况、居民的收入和就业情况等。在庄河，调研组与庄河市政协、民政局、人社局、农发局等相关领导进行了座谈，并深入吴炉镇了解情况，掌握了庄河农民近年来的务工和收入情况。

　　低收入遇到低薪水就业招工同样难

　　海军广场街道位于中山区东北部，东濒黄海，北临大连湾，西与人民路街道接壤，南依东山、炮台山与虎滩街道相连，辖区面积6.38平方公里。街道下设春海、春景、春德、春山、华乐、海军广场、港湾、春和、育才9个社区居委会，户籍居民24000余户，常住人口超6万人，其中流动人口1000人左右。

　　就业受阻“收银保洁不如捡垃圾”

　　海军广场街道收入情况在中山区仅次于青泥街道和人民路街道，年税收纯量(不含房地产)为1.3亿元。今年以来，受国际国内经济环境影响，辖区企业收入状况同比持平，部分下滑，酒店餐饮业收入有所上升。在居民收入方面，辖区内整体呈现两极分化态势，下岗失业人员人数达到1.3万人。“以早市买菜为例，目前中山区执行区域内早市9点前退市的规定，而一部分贫困居民都赶在9点撤市时才来抢菜，因为这个时候价格最便宜。部分人甚至还在撤市后捡剩菜，这也成为造成‘早市难退’的一个重要原因。”海军广场街道主任赵江松介绍说。

　　据介绍，虽然目前海军广场街道辖区内1.3万人的下岗失业人员均采取了灵活方式就业，但其再就业状况仍不容乐观。“这些灵活就业者均非正式用工者，也没有签订劳动合同。 ”海军广场街道民政科科长孔令友介绍说。而与之形成鲜明对比的是，一方面是就业难的状况，另一方面，部分企业的“招工难”现象却仍然存在。“一些公司招聘保洁员、收银员，但是却迟迟招不来人。 ”孔令友表示，据部分失业居民讲述，主要原因是这些工作工资低、劳动强度大，付出和所得不成正比，“还不如捡垃圾”。“有时候组织招聘会，动员了好一阵才来了三四十人，也反映出这些岗位的待遇很难吸引务工者。 ”孔令友表示，希望“招工难”的企业可以适当加强待遇。

　　街道干部“一月开四千转眼就没”

　　在谈到收入和支出的比例问题时，海军广场街道民政科科长孔令友以自己为例给大家算了一笔账。

　　“我现在一个月工资是4000元，家不在大连，所以每个月房租就1000元，还不是繁华地段，烟钱300元，吃饭最少500元，电话费200元，而每个月的红白喜事礼金有2000多元。这是在我没成家的情况下，可以说已经入不敷出了。 ”

　　而据社区干部讲述，4000元月薪对于他们则是不可想象的。“今年社区干部纳入五险一金范畴，我们很高兴，但是即使是补贴之后拿到手的工资也仅有1800元/月。 ”海军广场街道春和社区书记黄军萍说，目前中山区51个社区干部的理想工资标准是在交完五险一金后能达到2500元/月，“现在100多项统计任务都落到社区，每个人都要和10多个部门对口，任务繁重，大家也希望自己的劳动付出能有所回报。 ”