今年以来,我州各级就业部门以“就业政策落实年”活动主线，以“强筋健骨”工程为重点，加强公共就业服务和管理，努力扩大就业规模，千方百计增加就业岗位，确保我州就业形势基本稳定。 截至6月末，全州城镇新增就业25450人，完成年计划的51.94%；城镇失业人员再就业10500人，完成年计划的75%；就业困难人员实现就业5400人，完成年计划的83.07%；全州农村劳动力转移就业人数达21.4万人，完成年计划的112.6 %。

    为推进就业工作，我州各级就业系统积极行动起来，先后组织开展2012年就业援助月、春风行动、民营企业招聘周、退役士兵专场招聘会、农民工专场招聘会等系列就业援助活动，形成了促进就业创业的浓厚氛围。结合各县市农村劳动力转移就业需求, 积极引导推动农民工转移就业。建立《农村劳动力技能培训工作进展情况通报制度》、《农民工培训信息通报制度》等制度，认真研究分析，确保农民工培训工作有序开展。通过在敦化市试点，建立农村劳动力转移就业人员就业信息管理模块，建立全州统一的金保工程就业信息管理农村劳动力资源数据库，实现了农村劳动力转移就业信息化管理。

    为帮扶“双困”人员就业，我州制定了《延边州双困人员帮扶工作实施方案》，扎实开展城乡困难群众和困难党员就业帮扶工作。截至6月30日，全州共帮扶双困人员就业895人，其中城镇双困人员就业684人，农村双困人员114人；为双困人员举行就业专场招聘会20次，提供政策咨询2009人，提供职业介绍2660人，提供职业指导671人，提供创业项目147个。