菏泽市牡丹区坚持把增加就业放在经济社会发展的优先位置，实施积极的就业政策，采取一系列措施稳步推进高校毕业生、下岗失业人员、农村富余劳动力三大群体就业工作，努力做到就业困难人员“困有所助，难有所帮，需有所应”，确保全区就业形势持续稳定。

    就业援助帮扶就业。菏泽市牡丹区针对不同群体采取不同措施援助就业，劳动就业部门也多次开展高校毕业生就业服务月活动，对困难家庭的高校毕业生实行兜底安置；通过招聘基层劳动保障协理员等形式大力开发社区保洁、保绿、保安等公益性岗位，目前有956名就业困难人员在公益岗位实现就业；开展“春风行动”、“就业援助月”等活动，为外出务工农民送岗位、送政策、送技能、送信息。

    创业带动就业。菏泽市牡丹区积极实施以创业带动就业政策，落实小额担保贷款扶持政策，从创业资金、税费减免、技术帮扶、岗位补贴、跟踪指导等方面鼓励和培养具有创业愿望和创业能力的下岗失业人员自谋职业、自主创业。去年以来，全区新创办私营企业和个体工商户8726家，带动就业97900人，实现了以创业带动就业的倍增效应。

    技能培训稳定就业。为让更多的下岗失业人员和农民工掌握就业本领，牡丹区劳动就业部门大力开展了就业再就业培训，开设了计算机操作、服装裁剪、机械电子、电焊、数控、烹饪、面点等专业，牡丹区技工学校还开设了农村经济管理等涉农专业，今年累计共培训4930人。

    搭建平台服务就业。菏泽市牡丹区统筹规划城乡就业发展，开辟农民工进城务工绿色就业通道，全区7个办事处、14个乡镇都建立了劳动保障所，97个社区都建立了劳动保障工作站。形成了区、乡镇办事处、社区三级就业服务网络，实现了城乡统筹就业。基层平台建设纳入绩效考核，实行规范化管理，统一工作台账、工作流程、工作制度，通过基层劳动保障服务平台为用人单位和求职者及时提供信息，促进农村劳动力向非农产业转移就业，增加了农民收入，有力的促进了全区的经济发展和社会稳定。