今年，我市针对农村贫困劳动力开展劳动力转移培训30期，培训2200人，均实现了稳定就业。

　　今年，全市农村贫困劳动力转移培训共投入资金100万元，利用3种方式开展实用技能培训。一是依托基地开展转移培训。昌图县宏达职业技术学校、昌图县职业技术学校和昌宝劳务服务公司实行“面向市场、订单办学、保障就业”，由培训基地与贫困劳动力签定保证安置就业合同，解除贫困学员的后顾之忧。培训的300名贫困劳动力中，一部分转移到大连造船厂、辽河油田等大型企业，人均月工资可达到1800元。二是就地转化贫困劳动力。西丰县在开展贫困劳动力转移培训中，保安专业学员被安置到农村乡镇派出所、工业园区派出所等单位就业，月收入达1100元；餐饮服务培训班83人安排到西丰县宾馆就业，月工资2000元。此外，西丰县在整村推进扶贫开发的12个项目村中，开展科学养鸡、养猪、养牛、设施农业、中草药栽培、榛子栽培与管理等主导产业农业实用技术培训，每村50人，共投入资金 12万元，实现了由农民向农业专业技术骨干人员的成功转化。三是提高贫困劳动力综合素质。组织贫困农民到省内先进地区学习考察，不断拓宽广大贫困劳动力的知识层面。今年先后3次，组织贫困劳动力300多人到锦州、葫芦岛、抚顺等地学习，开展新型农民培训。