7月1日起，南城居民就业工资差额补助对象放宽到“3040”就业困难人员。记者昨日从南城街道办获悉，新办法还将补助资金比例从原来街道、社区各承担50%，调整为街道财政承担80%，社区财政承担20%。为此，南城财政每年将增加投入近千万元。

　　补助年限增加3年

　　按照原有的补助办法，补助对象为生产一线岗位工人。
而此次实施的“3040”补助新办法不设岗位限制，让更多就业困难人员受惠。

　　按照新办法，包括清洁、治安、保安等岗位均可获得补助，受惠人群面更广，受惠人数更多，能更好地带动南城居民的就业。

　　同时，补助对象的补助年限增加，由原来的连续2年提高到连续5年。此外，补助资金比例负担从原来的街道、社区各承担50%，调整为街道财政承担80%，社区财政承担20%，减轻社区负担。

　　南城有关部门表示，为此，今后南城街道财政每年支出将增加近千万元。

　　30岁就业难女性可获补贴

　　7月1日，南城新出台的岗位工资差额补助办法受惠对象为：凡在本市内全日制岗位上实现就业，并月工资低于市企业职工最低月工资标准的150%，即1380元的南城原农村社区居民就业困难人员。如果某居民每月工资刚好为920元，那么该居民就可以获得460元的差额补助。只限于年龄为女性30至39周岁，男性40至49周岁的就业困难人员。

　　此前，只有“4050”就业困难人员可以享受到工资差额补助。