核心提示：2012年8月23日，瑞普商学院推送的“瑞普商学院SPACE新商学院模式” 荣获由《医药经理人》杂志举办的“2011-2012中国医药10大HR特色案例”。

　　由北京大学教育与人力资本研究所副所长叶军、中国人民大学劳动人事管理学院案例研究中心主任张丽华、中人网总裁何国玉、新人力杂志主编翟继满、韬达企业发展顾问有限公司创始人邓涛、怡安翰威特咨询副总裁张宏、医药经理人杂志总编郭云沛组成的专家评审组，对参加评选的百余家国内外医药企业进行评审，经过专家盲选（评选过程中隐去参评公司名字），瑞普公司在众多国内外知名药企中脱颖而出，作为唯一一家动保企业榜上有名。

　　SPACE新商学院模式获得如此殊荣，标示着其具备行业领先性及创新性。评审专家一致对SPACE体系的完整性及可操作性给予充分肯定，认定SPACE新商学院模式代表了目前培训行业前端技术水平。通过本次成功入选，更加坚定了瑞普商学院继续大力推广及实施SPACE新商学院模式的决心，以创新思维持续推进和深化四化建设。瑞普商学院将以此为新起点，积极响应 “二次创业、变革求成”的战略思想，继续向更高水平攀登，为实现瑞普生物总体战略目标做出应有的贡献！