大城县着力搭建大学生村官成长平台

　　近年来，河北省大城县坚持把鼓励和引导大学生到基层就业创业作为人才工作的重中之重来抓。为让大学生村官真正发挥服务农村、建设农村的“生力军”作用，该县着力为大学生村官搭建良好的工作平台。

　　大城县为加强对大学生村官的管理，建立了多项制度。一是定期汇报制度，各乡镇党委定期听取大学生村官工作情况汇报。二是任期承诺述职制度，每半年任职村街召开党员干部群众代表座谈会，大学生村官要对承诺工作进行述职。为充分发挥大学生村官的专业知识特长，该县在对大学生村官进行分配时，尽量做到与其所学专业知识对口。让大学生村官扮演好方针路线的宣讲者、村民富裕的助跑者、先进文化的传播者、民主管理的参与者四种角色，当好“参谋”，做好“助手”。各乡镇定期对大学生村官进行培训和业务上的指导，明确各乡镇组织委员或主管副书记作为大学生村官的联系人，定期对其进行工作指导。 张俊英刘亮