莲花讯 莲花县积极做好公共就业服务、职业培训、小额贴息贷款等工作，广开就业再就业与创业渠道，为全县经济健康发展和社会和谐做好服务。

该县就业服务部门以促进就业对接为中心，扎实做好就业再就业服务工作。现每个乡镇劳动保障所都有独立办公场所，配备了2名专管员，全县157个行政村，每村一个协管员。进一步完善了县、乡、村三级网络体系，实现了职业介绍一体化与信息使用一网通，建立了劳动力资源、就近转移人员、转移培训等七个台账。针对每年春季返乡农民工较多的情况，精心组织了春季招聘会。在2012年的春季招聘会上，有62家企业提供工作岗位6200多个，入场人数达8620人，现场录用675人，为企业解决了招工难的问题。

在就业培训中，莲花县创新培训形式，实施分层次培训。变过去单一补贴企业组织员工培训模式，为现在的统一组织进行职业精神、企业文化、企业管理培训。开创了“工业园区分层次培训”模式，组织工业园区企业中层管理人员参加专家主讲班组长专题培训、企业员工培训和创业培训，极大地拓展了培训思路。通过培训，提高了劳动队伍的素质，使企业得以顺利发展，得到了企业与就业人员的充分肯定。

在创业贷款工作中，莲花县提升小额担保贷款工作效率，大胆创新担保方式。在建材装饰一条街实施联保互保，同时还与县农信社合作，实施只贴息不担保的放贷形式；与县邮政银行实施共同担保的形式，开展小额贴息贷款，并抓好新放款项的风险防范。2011年，莲花县全年发放贷款968户，贷款金额达5932万元，其中企业贷款955万元。