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为农民工就业营造良好环境


  春节过后,农民工纷纷开始返城打工。为了满足城市日益增长的用工需求,城市管理者要主动为农民工营造良好的环境,切实帮助他们解决打工中遇到的各种困 难和问题。如开展“春风行动”,举办农民工专场招聘会等等,城市企业不妨直接走进乡村招工。这是促进产业结构调整、升级,扩大内需的需要,也是改变农民转 移就业、共同致富奔小康的需要。

  接纳农民工,关键是要想方设法留住农民工。这就需要依法保护农民工合法权益,构建互利和谐的劳资关系,合理提高农民工待遇,让农民工实现体面劳动;最终解决农民工定居、户籍、就业、就医、养老、子女入学等方面的后顾之忧,让农民工融入城市生活,成为真正的新市民。

  要帮助农民工进城打工,农村劳动力转移地也应该在转移就业方面多给力,为农民工外出打工排忧解难。如为农民工送岗位信息、送培训、送政策、送法律、送服务,让农民工走得安全,走得放心,走得满意。

  其实,无论是农村经济的发展还是城市建设,都离不开农村劳动力的有序转移,解决农民工就业问题早已成为各级党委政府的工作重点之一。只有劳动力输出地和输入地相联手,共同关爱农民工,才会实现输出地、输入地和农民工“三赢”。


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