中广网银川5月24日消息：“2010年，宁夏一次拿出30个乡镇公务员指标，面向2008年选聘的服务期满考核合格的67名在岗大学生村官进行了定向招考。今年，又拿出10 个事业单位指标，向2008年选聘的服务期满续聘的34名在岗大学生村官进行定向招考。同时，自治区组织部还积极与宁夏部分大型国有企业联系，推荐大学生村官到大企业工作。”这一系列就业优惠政策使许多大学生村官在宁夏农村一展宏图之后，又找到了较好的归宿。

　　根据中组部安排，2008年到2010年间，宁夏共选聘大学生村官380名。宁夏自治区党委组织部非常注重选聘优秀的毕业生进入村官队伍。明确规定：报考大学生村官，必须是中共党员或者是受到过高校院系以上单位表彰的优秀学生；在宁夏参加“三支一扶”、“志愿服务西部计划”、“科技特派员创业行动”等活动，服务期满两年考核合格才能报考。而且党委组织部也非常注重对大学生村官的培训工作，近三年来，先后选派194名大学生村官到北京、江苏华西村等地进行了交流培训。

　　据宁夏自治区党委组织部副部长沈凡介绍，今年下半年，宁夏还将再选聘242名大学生村官，目前网上报名和资格初审工作已经开始，截止日期是5月26日。被选聘上的村官，聘期2年。宁夏自治区财政为每人一次性发放2000元安置费。任职满2年的高校毕业生，报考宁夏区内院校硕士研究生的，考试总成绩加10 分，同等条件优先录取。同时，自治区组织部还下发了《关于做好宁夏大学生村官有序流动的实施意见》，从鼓励留村任职工作、择优招录乡镇和其他党政机关公务员、扶持自主创业发展等5个方面提出了11条具体措施。