中新网郑州3月11日电： 河南人“挖”不走了！连日来，沿海企业多次组团来河南招聘，其结果都抢不过本地企业，大批农村劳动力都选择在省内就业，这是河南劳动力就业市场呈现的新现象。

　　“我们招聘了半天，竟然没有收到一份简历，早知道在这里招工这么难，就不来河南了。”一家宁波机械制造企业的负责人郁闷地说。

　　一家东莞企业原计划想招300多人，到这里两天结果只有63人应聘，最终失望而归。

　　从2月下旬到3月上旬，东莞、宁波等地，几十家企业先后组团，带着3万多岗位来河南招聘工人，郑州市人才市场针对他们的需求也多次举办专场招聘会，但是很多企业都收效不大。郑州市人才市场工作人员介绍说，来求职应聘的人也不少，可很多都不愿意再外出打工了。

　　“我想在省内找个工作，现在省内的工作工资待遇也和省外的差不多，再说离家近点，可以常回家看看，尤其是过年也不用排队买票挤几天几夜火车。”来自鹿邑县的刘三军说，一直在外面打工也不是事，终归是要回来的，现在机会不错。

　　据了解，去年，富士康在郑州建工厂，吸纳了大量农村剩余劳动力。今年2月，富士康招工3万多人。报名的人基本上都有班上，工资待遇也提高了20%。

　　河南省人力资源和社会保障厅的统计数据显示，去年，河南省农村劳动力转移就业总量达到2363万人，省外输出在保持原有规模的同时略有下降，而省内转移人数比2007年增加75.16%。

　　对此，专家分析称，河南积极筹划中原经济区建设，大量吸引外部资金。由于经济快速增长，农民工在本地务工收入与沿海地区差距逐渐缩小，大批农村劳动力选择在省内就业。另外，富士康、百威、永茂等台企和沿海地区大批劳动密集型企业落户河南，也吸纳了大量劳动力。今年，仅郑州农村劳动力转移就业就达10万人，其中7万人可以留在郑州就业。