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大学生就业需考虑社会需求 注重培养动手能力


就业,是所有大专本科生毕业以后遇到的最迫切的问题。现如今就是硕士学位,“海归”学子也会不同程度的遇到就业及收入的实际问题。伴随着中国产业的飞速发展,虽然企业对人才的需求持续升温,但是用人单位对于聘用人员也更加务实。高学历不再是唯一标准,注重实际动手能力,选择有实际经验的人才,成为企业用人的新指标。因此经过严格职业培训的求职人员,受到企业的青睐。具备权威性的职业资格证书,是大企业用人的基本要求。

一个本科毕业生,所学专业也是热门行业,但是奔波半年找不到适合的工作,在他参加了大学生回炉职业培训以后,很快应聘到自己喜欢的工作,并享受三四千元的工资待遇。职业培训让大学生的学历教育得到了延伸,所学专业用到了极致。参加了北京中加学院职业培训项目的大专生陈玉,原本的专业是外贸英语(论坛),毕业后求职难。在中加学院学习酒店管理专业,并到海外高星级酒店实习,前后经过一年半的职业培训,最后被美国饭店协会教育学院推荐到海外酒店就业。不仅是有了职业,而且是很有前景的高薪职位。这些都说明职业教育已经承担起连接学历教育与企业实际需要的重要桥梁作用。

学员们在参加职业培训以前,既要考虑自己的专业兴趣,更要考虑社会的需求。只有符合潮流,具备发展前景的行业才能为就业者带来丰厚的收入。全球热门行业——酒店管理,始终是人们关注的职业。自从2006年起,北京中加学院就和美国饭店协会教育学院联合开办专升硕酒店管理留学项目,受到社会的欢迎。一些大专毕业生经过两年的学习就可以得到专业的硕士文凭,而高中生经过(2+2)留学预科项目,也会有相应的学位。并获得继续深造和就职海外的双重选择。从2007年开始,中加学院为了适应社会需求,又和美国饭店协会教育学院合作开展酒店管理专业职业培训课程。学员经过 1.5年的课程学习及国内外工作实习,就能完成酒店管理专业的职业培训,获得世界星级酒店集团认可的“AHLA”职业资格证书。学员结业后,会被推荐到海外星级酒店工作,开辟了职业发展的新途径。

通过系统的并与国际跨国企业入职教育无接缝的职业培训,可以全面提升学员应对国际环境的职业能力,在外国企业的学习实践,更会直接积累工作经验,为未来的职业发展奠定一个更高的起点。对于仍旧疲于应付国内激烈职业竞争的学子们,可以考虑事先接受与国际接轨的职业培训,在得到国际企业认可的职业资格后,就有了广阔的职业前景,大大提升了自身的人生价值。也就能在激烈的竞争中走出就业新途径,获得职业高收入。
 


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