据《齐鲁晚报》6月24日报道，济南大学6名社会工作专业的应届大学毕业生，近日被济南二七街道办事处招聘为社区服务站的工作人员，这一举动引发了这样一个思考：社会为青年人营造在社区就业的理想环境，是很重要的一件事情。

　　社区服务站是做什么的，恐怕许多市民都不陌生，连招聘方的一位负责人都承认，“这里的工作内容无非是些婆婆妈妈的事儿”。其实，年轻人不愿意在社区就业的根本原因不外乎两点：一是工作待遇低，个人收入不理想；二是工作简单乏味、缺乏竞争。现在，我们很高兴地看到，这种情况正在改变——济南这家社区服务站为大学生提供了完善的社保、不低的工资，办事处还承诺在今后的工作中对他们大胆提升重用。

　　时下，又到了大学毕业生走出校门找工作的关键时期。应当看到，年轻人能走进城市社区就业与创业，在现有的职场条件下仍需要鼓励。或许，相比较而言到社区服务站工作算得上一个不错的选择，然而从整体上讲，有关部门仍有义务进一步创造条件，打造更多类似的岗位和就业机会，让在社区工作成为年轻人的一种时尚。要想让社区成为青年人就业愿意选择的目的地，政府部门优化服务、主管部门真抓实干、社区单位积极配合、市民群众热情支持以及年轻人就业观念的改变等，都是不可或缺的。