采访手记 2013年，面对激烈的市场竞争，红日阿康着力于企业转型升级的步伐在加速。对此，徐辑孟认为，只有亏损的企业，没有亏损的行业；事在人为，实干兴企。

“经理人靠什么取得别人的信任？经理人首先要靠人格，然后靠素质、靠业绩、靠良好的信誉。”徐辑孟坦率地表达着自己的观点，“就红日阿康而言，在经历50年风雨坎坷之后，面对当前如此严酷的宏观和行业环境，要实现二次复兴、要重铸事业的辉煌，绝非易事。如果我们这个团队没有一点胸怀、没有一点雄心、没有一点信念和格调，是绝对不可想象的。”

在磷复肥行业征集的新年寄语中，他写道：企业的生命就是一把火炬，我们应该把它燃得更旺，然后交给后来的人们。