近年来，河南省温县大力实施农村党员干部“推青工程”，通过拉长培养链条，培养了一批具有一技之长的青年入党积极分子，发展了一批具有致富能力的青年农民党员，推举了一批具有较强自富和带富能力的农村“双强”领头雁。

    “空中课堂”培育“能人”先锋

    为了解决农村党员老龄化、贫困化问题，该县大力实施农村干部“推青工程”，注重从35岁以下的青年农村致富能手或转业退伍军人中发展党员。为了提高入党积极分子的致富技能，该县建设了“一台双网”党员致富教育平台，即依托温县电视台，开办“远程教育频道”，依托遍布全县262个行政村的农村现代远程教育网络，开通了温县党建网。运用这个“空中致富课堂”，该县在组织入党积极分子学习《党章》及党的基本知识的同时，精心挑选了《怀山药的种植技术》、《怀牛膝的种植技术》、《树林底下的财富空间》等电教片，让入党积极分子在学习党的政策理论的同时，掌握实用致富技术。通过“一台双网”，该县年可培训入党积极分子250余名，其中95%以上的入党积极分子掌握了1－2门致富技能。

    “致富擂台”激活后备力量

    南张羌村党员王有明投资700万元创办了温县“走四方”盛世鞋业有限公司，年销售收入近千万元。在镇党委组织开展的“村级后备干部致富擂台赛”中，他一举夺得全镇第一名。他的致富经验被镇里《致富快餐》简报刊发，被镇党委列为村级后备干部。去年，王有明参加了县委组织部举办的农村后备干部培训班。经过为期一周的培训，他学习了政治理论、农村政策法规、农业技术等，经过测试，王有明获得了县委组织部颁发的《农村干部任职资格证书》。在第七次村级组织换届选举中，他参加了村支部书记竞选，以高票当选村党支部书记。

    据县委组织部副部长卢新顺介绍，为了储备村级后备人才，县委探索建立了农村干部任职资格制度，通过开设培训班、开办设立致富擂台等多种形式，筛选了一支政治素质好、致富能力强的农村后备干部队伍。

    创业比拼造就“双强”村官

    最近，招贤乡仓头村党支部书记、村委会主任李保林有点像网络世界里的“杜甫”，很忙：作为村干部，他要办好村里的大事小情；作为塑管公司法人，他要为产品的销路跑上跑下。另外，李保林还是村里食用菌合作社的发起人，要为吸收社员、筹措资金、传授技术奔走忙碌。

    据了解，今年以来，为了提高村干部的创业能力，该县在村“两委”干部中组织开展了以学习政策理论、比发展经济当双强、比精神文明树正气、比服务行为规范化为内容的“一学三比”活动，明确要求每一名村“两委”干部每年带头发展1个投资5万元以上的致富项目，在自富的基础上，带领更多群众致富。

    岳村乡前岗村党支部书记、村委会主任张占朝，利用得天独厚的“城中村”区位优势，大力发展路带经济，先后引进了龙威化工、鹏宇汽车运输、海香调味等10多家企业，临路门面商店200余家，在新洛路沿线形成了集工业、贸易、服务业、餐饮业等为一体的三产集聚区，2011年上缴税金达546万元。    李怀敏郭文艺