近日，中国扶贫开发协会确定在宁夏六盘山区下震湖乡苏堡村实施人畜饮水项目。项目建成后，可解决9个自然村、2所中小学及震湖乡政府等单位4865人的饮水问题。这是大学生村官王瑞峰，在3年时间里给苏堡村引进的第二个建设项目。

    近年来，宁夏六盘山区创新大学生管理机制取得成效，使大学生村官靠实干赢得了农村群众的支持和信任。

    长效式引导。对新录用的村官加大教育培训力度，举办了国家政策、村“两委”换届、创业致富、矛盾排调等专题培训班，把大学生村官当重要人才、后备干部来对待。

    立体式保障。提出“三个保障”，保障工资待遇、保障生活待遇、保障政治待遇。

    平台式管理。为大学生村官搭建起了“三个平台”。一是搭建组织机构平台。先后出台了《大学生村官管理办法》和《大学生村官岗位目标责任制》。二是搭建信息互通的平台。在《组工信息》上开辟专栏，统一印发了《大学生村官工作日志》。三是搭建起实践锻炼的平台。依托吉强镇万崖村大学生创业园区建立实践基地，为大学生村官提供锻炼岗位。

    多元式流动。一是鼓励大学生村官成为新型村干部。二是鼓励引导他们通过公务员考试、事业编招考走上新的岗位。三是支持大学生村官自主创业。设立大学生村官创业基金。四是通过享受补贴、减免税收和获得小额担保贷款等方式，吸引更多企业招用大学生村官。

    （张国凤 何永红）