近年来，河南省镇平县在加强农村基层组织建设中，探索实行了村“两委”班子星级评选动态管理机制，通过把村级各项工作内容以设星的方式进行分类量化，以评星的方式进行动态考核，以挂牌的方式进行公示公开，有效激发了村干部干事创业热情，提高了村级组织科学管理水平。

    科学设“星”，做到量化与细化相结合。把村级管理事务科学设置为和谐稳定星、党建示范星、精神文明星等五颗星，每颗星又细分为十项内容，评定实行百分制分星评比，每星要求的内容不低于80分则获得该星。年终按照“五星”评定标准，确定各村“两委”班子星级等次。规范评“星”，做到民主与集中相结合。采取村“两委”班子互评、党员群众测评、乡镇党委初评、公示初评结果、县委组织部审定的程序进行。动态授“星”，做到内容与形式相结合。星级评选实行动态管理，每年评选一次。合理用“星”，做到激励与惩处相结合。对于增星明显的村“两委”班子，给予村干部适当奖励；对于出现减星的村“两委”班子，由乡镇党委进行诫勉谈话；履职严重不到位或造成重大影响的停发绩效报酬。    

    （马国志）