日前，乐山市人力资源和社会保障局就未来10年人力资源和社会保障事业发展规划召开党组中心组（扩大）会议，并邀请四川省人力资源和社会保障厅，乐山市委、市人大、市政协等部门的相关专家建言献策。

　　据了解，在未来10年，乐山将基本建立起适应统筹城乡发展要求的比较完善的人力资源和社会保障制度、体系和机制。根据规划，未来5年，乐山将着力培养一大批有文化、懂技术、会经营的，能适应社会主义村建设、农业产业化要求和可随时在企业就业的农村实用人才队伍，培训实用技术45万人次。同时，积极完善各项就业政策制度，积极推动地缘条件较好的人口大县（市）建立农民工返乡创业园，促进创业带动就业。

　　为了保障农民工外出务工权益，“十二五”期间，乐山还将在省外市外乐山籍农民工集中地，利用乐山市政府驻外办事处建立综合服务中心，对农民工免费提供就业信息、职业介绍、就业指导等免费服务。同时，加快完善和推进实施新型农村社会养老保险政策，大力推进新型农村社会养老保险试点，并利用“子女参保”政策杠杆，以45岁以上人群和“新生代”农民家庭为重点大力提高参保率，力争到“十二五”末，基本形成比较成熟的新型农村社会养老保险制度，全市 100%的县级行政单位实现制度全覆盖。