本报讯：陆良县在全力提升劳动者素质的基础上，积极做好与企业的对接工作，促进剩余劳动力有序转移。目前，全县的春季劳动力转移工作形势喜人。据统计，截至目前，全县实现劳动力转移输出就业8085人，有序输出2897人。

针对就业形势日趋严峻的国际国内大环境，春节过后，陆良县早宣传、早行动。与此同时，县劳动部门以技能培训、就业培训为突破点。以开展“春风送岗位”、 “阳光工程”等活动为契机，加大农村劳动者务工技能培训力度。今年以来，已有900余人参加了技能培训。同时，该县还对初次外出打工的农民工开展业务常识培训，让他掌握必要的法律法规知识，求职技能。全县现已发放《农民工务工手册》1000余份。

在抓好培训的基础上，该县积极与外地企业有效对接，全力做好输出工作。全县广泛发动劳动就业、民政等部门广泛收集信息，与沿海有实力、效益好、信誉好的企业取得联系，及时了解他们的用工信息和要求，进行整理归类后，利用广播、电视等宣传渠道定期向群众发布，指导群众外出择业。今年，该县还引进了广东、福建、江苏的一些企业到县开展免费劳动力招聘活动。

为让务工人员顺利走出去，顺利站住脚，该县还提供一系列优质服务，让农民工吃下外出务工“定心丸”。在输出过程中，该县劳动部门积极帮助群众联系车辆、统一购买火车票，选派干部沿途护送等，保证外出务工人员成功踏出第一步。为使劳务人员安心干下去，该县还为用工较多的企业派出强有力的驻厂工作组，协助厂里做好员工的稳定工作。