2011年元旦过后，宝鸡的外出务工人员带着一年的收获，陆续踏上返乡之路。“现在在建筑工地当个普工，一个月至少能挣两千多元，技工挣得就更多了，我们十几个弟兄每人都揣回上万元哩！”刚从外地打工回家的凤翔县虢王镇青年尹玉劳对记者说。据宝鸡市有关方面负责人介绍，全市去年劳务输出83万人，实现劳务收入74亿元，比上年增加了两成多。

　　近年来，宝鸡市根据劳务市场发展趋势和用工特点，坚持以打造“宝鸡技工”品牌为重点的人人技能工程，并在巩固“岐山面点”、“扶风建筑”、“西秦巧娘”等劳务品牌的基础上，以焊工、钳工、电工、数控机床等技术工种为优势，按照“先培训、后输出” 的原则，由劳动保障、农业、扶贫、教育等部门密切配合，相继建立了66个劳务输出培训基地。特别是随着“宝鸡技工”劳务品牌的注册和“双万技能人才工程” （年职业技能培训1万人，技能鉴定1万人）的实施，使农村转移劳动力逐步从“劳力型”向“技能型”转变，有效提高了宝鸡务工人员的影响力。去年，市上通过开展“就业援助月”活动，吸引全国各地520户用人单位来宝招聘，共计提供各种就业信息110万条。在务工人员外出高峰期，劳动保障部门还开设“绿色务工通道”，为群众提供咨询、购票、证件办理等一条龙服务。

　　同时，各县区和市级有关职介、培训机构，结合各自实际和本地劳动力资源优势、技能特点，在劳务需求量较大、经济发达的地区建立稳固的劳务输入基地，并设立长期驻外劳务经办机构，负责提供信息，开拓就业市场。眉县结合“中国第一砖瓦机械城”建设，大力开展机加工、砖瓦机械维修、炉窑建设等实用性技术培训，全年共培训830多人，其中有500多人被输送到俄罗斯、蒙古、吉尔吉斯斯坦等国从事炉窑建设、砖机装配业务。

　　据了解，宝鸡市多措并举促进劳务输出工作，每年培养的3万多名“宝鸡技工”，有80%左右在东南沿海经济发达地区实现稳定就业，劳务收入显著增加。