人民网太原12月10日电 12月8日，闻喜县人社局组织又一批经过培训的农民工，踏上了赴北京、青岛、苏州打工之路。截至目前，今年全县共新转移劳动力8962名，有效缓解了农民就业压力，劳务输出工作名列运城市前茅，被山西省人民政府确定为今年“省级劳动力转移示范县”。

　　今年年初以来，闻喜县委、县政府把农村劳动力转移工作作为破解“三农”问题、做好农村工作的一项重要内容来抓，不断强化措施，全力以赴推进。县人社局积极建立完善有组织、有输送、有维权、有回访的“一条龙、保姆式”服务机制，巩固和扩大劳务输出成果，提升服务层次，努力创新全县劳务输出的品牌。

　　有序输送保就业。县人社局紧紧抓住季节性用工高峰，有序输送农村富余劳动力。春季劳务输出期间，先后为北京、青岛、苏州及深圳等地的大企业输送农村劳动力438人，9月初，为新疆建设兵团输送摘棉工421人，在9月份富士康科技集团专项招聘工作中，输送农民工183人。

　　抗冻补歉促增收。今年4月份，该县遭遇了罕见的霜冻自然灾害，为了确保受冻灾农户减产不减收，5月21日在县人民广场成功举办“闻喜县抗冻补歉增收现场招聘会”，参与企业49家，参加农民工2446人，当场签订就业协议632人。

跟踪服务保稳定。他们不断拓宽劳务输出渠道，强化劳务输出基地建设，为外出务工人员提供良好的就业平台。同时，健全跟踪服务制度，认真落实电话回访和实地走访制度，确保外出务工人员真正“出得去、留得住、就业好、收入高”。

　　实施就业援助工程。通过开展拉网式调查，摸清了困难群众人员底数，做到了六清，即失业原因清、家庭状况清、思想动态清、技能专长清、培训愿望清和择业要求清。在此基础上，按照“管理到人、服务进门”的要求，实行跟踪服务，开展针对性地帮扶，完成就业困难人员再就业224人。