要实现党的十八大报告提出“加大统筹城乡发展力度，增强农村发展活力，逐步缩小城乡差距，促进城乡共同繁荣”的宏伟目标，毫无疑问解决好“三农”问题是关键措施。历年党中央高度重视“三农”工作，2004至2012年，中共中央连续下发了9个涉农“一号文件”，这些“一号文件”都以解决“三农”问题为着力点，均对农业科技推广人才队伍建设做出了具体安排部署。但是，当前部分乡镇农业技术综合服务中心的工作运转艰难，农技人员短缺现象突出，农技队伍现状不够健全，对于推进农业技术推广工作将造成一定的影响。对此，笔者提出如下建议：

    增加投入，稳定队伍。政府应加大对农技推广的投入，尽可能地解决基层农技部门经费问题，解除农技人员的后顾之忧；建立健全县、乡、村农技推广机构，严格核定人员编制，积极支持和发展民办科技协会和各种农业专业协会，多途径加强农技推广体系的建设；尽可能增加中、高级专业技术岗位指标，提高基层农技推广人员的待遇，充分调动他们的工作积极性。

    加强培训，提高素质。抓好推广人员的知识更新，让他们有机会参加进修和培训，不断提高专业水平，掌握新技术、新信息，更新应用技术；对原不具有大专以上学历或只具有初级职称的推广人员应抓好培训、提高，可以根据工作需要采取分级举办培训或到高等农业院校深造等方法，使农技推广人员业务素质有一个较大的提高。

    创新方式，联合推广。在农技推广的过程中，农技部门不能局限于简单地为农民搞咨询、作指导等一些普通工作，而应该创新科技推广应用，全力开拓农技推广领域，建立适合地方实际的现代农业示范基地，“做给农民看，领着农民干，帮着农民富”；各级政府应鼓励农业专业技术人员担任种植、养殖技术顾问，从事各种农业技术开发、技术承包和技术服务；鼓励技术人员结合自己的专业，参与、举办技术经济实体，领办、创办农村专业技术协会；鼓励基层农技部门与农业大专院校、科研单位横向联合，开发新产品，推广新技术。

    发挥优势，带动发展。农技人员要发挥技术和信息优势，在充分了解农民的所需所求的基础上，结合宣传、培训等工作把种子、农药等农民急需的物资直接送到农民手中，使农民足不出乡镇就能买上放心的农用物资；积极引导农民增强信息意识，及时为他们提供各种农业生产资料、科技成果动态，根据市场动态，为农民走向市场提供有效服务。